Por Ludimila Bravin,
Bravin Sociedade de Advogados
De acordo com o autor do projeto de lei sobre a redução das mensalidades em colégios particulares, a ideia é reequilibrar contratos e permitir que as famílias consigam honrar seus compromissos, muito embora tenham pedido renda. Este vale para diversos tipos de instituições, desde pré-escolar (creche), infantil, fundamental, médio, técnico e profissionalizante, superior até pós-graduação.
De fato, com o desconto mínimo instituído no projeto de lei, e as condições que foram oferecidas apresentam um bom ponto de partida colaborativo para que todas as partes tenham um norteamento de como resolverem, consensualmente, o melhor formato para todos os envolvidos durante o período de calamidade pública.
Primeiro é importante lembrar que os descontos valem apenas aos contratos que preveem aulas na modalidade presencial e que não estejam inadimplentes com pelo menos duas mensalidades.
Ainda é um projeto de lei, pois falta ser sancionado pelo governador, mas quando sancionado, as unidades de ensino terão até cinco dias úteis da publicação da lei para criar uma mesa de negociação. Esta mesa deverá contar com a participação de funcionários, direção, alunos e pais, para confirmar os descontos com base nos critérios que a lei estabelece. Podem definir descontos maiores, mas não menores, se for em comum acordo. É importante que os responsáveis dos contratos devem estar atentos para a criação dessa mesa de negociação, participando dela, se possível.
Caso não haja a criação ou a deliberação dessa mesa de negociação, o desconto de 30% deverá ser automaticamente aplicado à mensalidade, com acréscimo de 5% a título de penalidade, pelo descumprimento dessa exigência legal
Se que os valores não foram reduzidos conforme a lei, devem procurar informações formalizadas, enviando e-mails para as escolas e tentando um diálogo consensual para os descontos. Todavia, se ainda assim não for aplicado o desconto, devem os pais procurar um profissional do direito e se informar sobre as vias que pode utilizar para fazer valer a lei, caso sancionada.
Deve-se observar o fato de que o desconto incide apenas no valor que ultrapassa a faixa de isenção de R$ 350,00.
Nas escolas que atuam em horário integral, contando com atividades curriculares e extracurriculares complementares, o que inclui oferecimento de refeições, por exemplo, o desconto a ser aplicado por estes serviços será de, no mínimo, 30%.
Vale considerar, ainda, que a medida também proíbe majoração de mensalidades, suspensão de bolsas de estudos e descontos que estiverem vigorando e a demissão dos funcionários das unidades escolares.
Os descontos serão cancelados quando reiniciadas as aulas presenciais regulares ou em até 30 dias após o retorno, em casos de deliberação da mesa de negociação.
Interessante que quando o projeto de lei estava sendo debatido, houve a participação de pais, diretores, donos de escolas nos debates na ALERJ. Segundo o autor do projeto, há muito tempo um projeto não tinha tamanha contribuição multilateral. Muitas unidades de ensino já instituíram negociações multilateralizados antes mesmo de haver determinação legal para isto. Mas, caso não seja possível em algumas instituições, o desconto de 30% será automático, assim, como os 5% de penalidade pelo não cumprimento dessa exigência.
